1月20日下午，吳江分公司召開全體職工大會。會上，公司領導首先總結了2009年工作及所取得的成效，對2010年的工作做了總體規劃，提出了“三突破二鞏固一提高”的總體工作思路。即：突破固有的思維定式，切實轉變傳統的思想觀念，全面融入市場經濟。所有的思維方式和措施都要緊跟市場節拍；突破原有的經濟增長方式，切實轉變現有單一的經營模式，走多業發展之路；突破現有薪酬分配方式，改變原有大鍋飯的分配方式，充分調動經營人員的積極性，讓想干事、能干事、干好事的同志充分施展才能。鞏固食鹽市場占有率、鞏固現有鹽化產品占有率，不斷提高吳江鹽業的抗風險能力。會議圍繞總體思路對今年的九項重點工作進行了具體部署，并落實分解到各部門及責任人。

會議要求全體職工，要以堅定的信心和勇氣來應對即將到來的鹽業體制改革。想辦法，拓思路，攻堅克難，腳踏實地的做好今年各項工作，推動吳江鹽業更好向前發展。